处在公司不同层次的人都是需要在工作一段时间去学习的。因为我们越往上走就越能发现自己的不足。有些公司也有这样的意识，所以他们会定期安排员工去学习。员工通过学习，自己的办事方式也会优化，对于企业来说绝对是一件益事。这也解释了为什么现在的极悦平台机构这么火热。主要原因还是大家都发现通过一定的课程学习，企业员工的水平会有大幅度的提升。
那么，极悦平台机构一般开设的课程都是什么样的。这里笔者就来给大家做一些讲解。公开课讲授的对象主要是大批的员工。这样的课程主要是鼓励员工，带动员工的积极性。现在的许多的企业都是这样的情况，上面的领导消极怠工，下面的员工也没有积极性。每天就是上班然后下班，不会想着创造更多的效益。这样的大面积授课是一类课程。
还有针对少部分的人的课程。
极悦平台机构会按照职业的性质不同，和在公司处于的位置不同开设小班授课。这样的课程可以有管控人力的资源部门的人参加，也可以有物流管理部门参加。总之对于公司比较重要的部门都会有相应的培训。并且像是极悦企业这样的机构基本上是在全国的许多地方都有自己的机构，企业可以就近选择。员工不用专门跑到别的城市去上课，来回的赶路。对于少部分人的课程主要是培训一些职业技巧。让他们运用到平时的工作里面。
